85% spécialistes des méthodes d’enseignement ont un contrat à durée indéterminée

Les personnes qui occupent ce poste avec 25 ans d'expérience professionnelle gagnent le salaire le plus élevé : entre 3 217 € et 4 773 € par mois. Avec 0 années d'expérience, employés gagneront entre 2 035 € et 2 698 € par mois.

Spécialistes des méthodes d’enseignement principalement femme

Parmi les les personnes qui occupent ce poste qui ont participé à l'enquête, 54% n'ont pas d'enfants. 33% disent être homme, tandis que 67% ont indiqué femme comme sexe. Les travailleurs de cette profession qui ont répondu à l'enquête ont pour la plupart entre 30 et 39 ans.

La couverture par la convention collective parmi les employés est de 1%, tandis que les 99% ne sont pas couverts par une convention collective, selon notre enquête. Travailleurs travaillent 37 heures par semaine en moyenne.

44% des spécialistes des méthodes d’enseignement moins de 5 années d'expérience professionnelle

Pour la plupart des travailleurs de cette profession, la majorité de leurs collègues est femme. 85% des travailleurs de cette profession déclarent avoir un contrat à durée indéterminée pour le travail qu'il effectuent. La majorité des les personnes qui occupent ce poste travaillent dans des organisations de 500 ou plus employés. 44% des travailleurs de cette profession ont travaillé moins de 5 ans depuis leur premier emploi. 13% de tous les travailleurs de cette profession participants travaillent dans une organisation multinationale. 15% des travailleurs déclarent ne pas avoir de contrat à durée indéterminée pour leur travail.

L'enquête montre que 4% des travailleurs de cette profession se sentent très insatisfait envers de leur position. En général, la plupart des employés sont satisfait de leur position. C'est le cas pour 47% des employés.

Insatisfaction salariale élevée chez spécialistes des méthodes d’enseignement

Parmi les les personnes qui occupent ce poste, 22% ont déclaré être insatisfait de leur salaire. 49% des employés rapportent être entre satisfait et insatisfait de leurs salaires.

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